Сегодня вторник, 31.01.2023: публикаций: 6577
03.06.2020 12:37
Новости.
Просмотров всего: 3778; сегодня: 1.

Генеральный директор «Россети Тюмень» пообщался с персоналом компании

Генеральный директор «Россети Тюмень» пообщался с персоналом компании

Условия оплаты труда в период противодействия коронавирусной инфекции, социальные льготы, варианты преобразования управления электросетевым комплексом – такие вопросы были адресованы генеральному директору «Россети Тюмень» на уже ставшей традиционной «горячей линии». Практика проведения телефонных сессий с персоналом предприятия, функционирующим в трех регионах РФ, зародилась весной этого года в качестве альтернативы проведения выездных встреч с трудовыми коллективами и посещения энергообъектов филиалов.

Вопросы, заданные генеральному директору, как и в предыдущий раз, касались условий работы персонала. Алексей Солдатенко отметил, что перевод части сотрудников на дистанционный формат работы никак не отразился на выплатах персоналу «Россети Тюмень». «Компания в полном объеме несет свои обязательства перед сотрудниками несмотря на изменение конъюнктуры рынка: в связи с ограничительными мерами противодействия распространению Covid-19 и условиями сделки OPEC+, т.к. в нефтегазовых регионах присутствия – ХМАО-Югре и ЯНАО – значительно снизилось потребление электроэнергии. Это напрямую влияет на финансово-экономические результаты предприятия. Однако в компании реализуются корректирующие мероприятия, минимизирующие это воздействие», – заверил Алексей Солдатенко.

В рамках прямой телефонной линии были подняты и вопросы перспективного развития компании, в частности касающиеся сферы оперативно-технологического управления сетями. Цифровая трансформация электроэнергетики влечёт за собой полное преобразование процессов наблюдения, фиксации данных и управления энергообъектами. В скором времени появится возможность комплексного дистанционного управления крупными энергорайонами. По мнению генерального директора «Россети Тюмень», технологическое развитие приведет компанию к соответствующему перераспределению функционала среди диспетчерского персонала. Как это будет, сможем увидеть уже в ближайшем будущем.

Для повышения эффективности прямого диалога руководителя компании с сотрудниками в скором времени формат «горячей линии» преобразуется. В планах создание специального коммуникационного сервиса, который позволит аккумулировать вопросы энергетиков и давать ответы на них в режиме онлайн.


Ньюсмейкер: Россети Тюмень — 276 публикаций
Сайт: www.te.ru/press_center/news/799/30199/
Поделиться:

Группа: МРСК (6405)

Интересно:

Ректор ВГТУ Дмитрий Проскурин рассказал о передовых технологиях вуза
29.01.2023 14:06 Интервью, мнения
Ректор ВГТУ Дмитрий Проскурин рассказал о передовых технологиях вуза
Сегодня высшее образование приобрело особую роль в нашем государстве. Согласно указу президента России Владимира Путина, 2023 год объявлен Годом педагога и наставника, а 2022–2031 годы - это Десятилетие науки и технологий. Как регионы воплощают общественно значимые задачи, рассказывает ректор...
В Бишкеке прошел митинг в честь освобождения Ленинграда от блокады
27.01.2023 14:07 Мероприятия
В Бишкеке прошел митинг в честь освобождения Ленинграда от блокады
В Бишкеке (Кыргызстан) в парке Победы имени Д. Асанова прошел митинг-реквием, посвященный 78-й годовщине полного освобождения Ленинграда от фашистской блокады. Мероприятие открыл глава Октябрьской районной администрации Мирлан Эшкожоев, сообщает пресс-служба мэрии города Бишкек. Вспомнить и отдать...
Все для нетворкинга: коворкинги помогают заводить полезные знакомства
25.01.2023 13:39 Интервью, мнения
Все для нетворкинга: коворкинги помогают заводить полезные знакомства
Формат коворкинга с самых первых дней своего существования ассоциировался с общением. В самых первых коворкингах различные специалисты оказывались в одном open-space, где избежать знакомства и разговоров практически невозможно. Сегодня облик гибких офисов изменился, но роль площадки для нетворкинга...
Ventra: исследование рынка труда
24.01.2023 19:10 Аналитика
Ventra: исследование рынка труда
В конце 2022 года HR-холдинг Ventra провел исследование среди своих клиентов и кандидатов о том, какое будущее рынка труда (работы) нас ждет. В исследовании приняли участие 350+ респондентов из всех федеральных округов России: ЦФО 48%, CЗФО 16%, ПФО 14%, СФО 5%, ЮФО 9%, ДВФО и УФО по 1%, и 4%...
«Выберу.ру»: рейтинг лучших накопительных счетов за 2022 год
23.01.2023 18:55 Аналитика
«Выберу.ру»: рейтинг лучших накопительных счетов за 2022 год
«Выберу.ру» составил итоговый за 2022 год рейтинг банков, предлагавших наиболее выгодные людям накопительные счета в 2022 году. Рейтинг подготовлен на базе наших ежемесячных аналитических исследований. Эксперты финансового маркетплейса «Выберу.ру» проанализировали текущие параметры продуктов...